Farandulero
A través de un vídeo titulado “La auditoría parlamentaria de NewJeans Hanni es problemática” En su canal de YouTube, CAP comenzó diciendo: “Leí sobre la aparición de Hanni en la auditoría parlamentaria y todo se trataba de ella misma. Para alguien como NewJeans, a quien considero de una clase completamente diferente, ¿cómo pueden relacionarse los demás si ella solo habla de sus propias experiencias?
Él continuó, “No puedes hablar simplemente de ti mismo. Está bien usar tu fama, pero ¿no deberías usar esa fama para hablar por los demás? Deberían haber traído aprendices que realmente no cobraban. Si quiere abordar cuestiones de derecho laboral, debería hablar del 10% que fue irrespetado como trabajadores subcontratados y autónomos, pero en cambio, ella solo habló de “nuestro equipo esto” y “nuestro equipo aquello”, y cómo la persona a cargo de nuestro equipo hizo esto y aquello”.
Haciendo especial referencia a los antecedentes vietnamitas-australianos de Hanni y al acuerdo recientemente informado por NewJeans de 5.2 mil millones de wones (alrededor de $3.8 millones de dólares), levantó la voz diciendo: “Si alguien que ni siquiera es coreano habla de sí mismo el 90 por ciento del tiempo, ¿cómo se ve eso? La gente normal supone que un grupo como NewJeans está ganando mucho dinero. Esa es una percepción negativa, tanto para ella como para su grupo”.
CAP argumentó que en lugar de que Hanni, que gana 3,8 millones de dólares y es extranjera, hablara de sí misma, hubiera sido mejor abordar la falta de respeto y el acoso en la industria del entretenimiento. Él señaló, “Hay muchas personas vulnerables a mi alrededor. Y debe haber numerosas personas afiliadas a empresas de entretenimiento. La atención debería centrarse en ellos, pero en cambio, están hablando de cómo su equipo fue irrespetado e intimidado. Si bien su asistencia fue buena, no pudo transmitir el mensaje correcto”.
Enfatizó, “Las celebridades de éxito lo tienen fácil. El problema está en aquellos que no lo han logrado. Los invisibles son el problema”. agregando, “Si quieres que se escuche tu voz, debes crear empatía con las personas que se encuentran en la zona gris, pero Hanni no lo logró. Fue frustrante”.
Mientras tanto, HYBE y el director de ADOR, Min Hee-jin, han estado en conflicto durante siete meses por acusaciones de robo de derechos de gestión. En particular, Min Hee-jin y NewJeans han planteado cuestiones sobre la copia, la falta de respeto y la intimidación de HYBE, lo que llevó a que Hanni y el director ejecutivo de ADOR, Kim Ju-young, fueran citados como testigos en la auditoría de la Asamblea Nacional.
Durante su aparición en la auditoría del Comité de Medio Ambiente y Trabajo el 15 de octubre, Hanni abordó cuestiones de acoso laboral relacionadas con “Ostracismo de ídolos”. Respecto al CEO Kim, afirmó: “No creo que la directora ejecutiva Kim haya hecho lo mejor que pudo. Había más cosas que podría haber hecho y, a pesar de decir que nos protegería, ni siquiera mostró voluntad de actuar”. agregando, “Espero que le vaya mejor en el futuro. Sé que este problema simplemente desaparecerá si hablamos de ello ahora, así que antes de discutir el futuro, espero que este problema se pueda resolver rápidamente”.
Fuente: Daum
